以汽车维修为起点，在亲情、兴趣和责任心的驱使下，黄华东先生凭借坚持不懈的努力、勤奋的工作态度和敏锐的市场洞察力，实现了一次次的创新和转型，书写了一段从草根到行业领军人物的传奇故事。同时，他不忘履行企业社会责任，积极为业界高质量发展贡献心力。这位不到40岁的青年企业家用自己的亲身经历告诉广大青年群体，只要有梦想、有勇气、有智慧，就能跨越重重障碍，实现自我超越和行业突破。

兴趣是最好的老师

亲情是最大的动力

亲情，这份源自血缘的深厚情感，超越了生命的界限，成为人类精神世界中不可或缺的支柱，承载着无尽的关爱、付出、理解与包容。亲情同样是黄华东先生心中最柔软的地方，也是他奋斗的最大动力。

黄华东先生与立法会议员易志明先生商讨航空复苏问题时合影

黄华东先生出生在一个普通家庭，8岁时随家人移居到香港。当时家庭条件并不富裕，他和父母及三个姐姐共同生活在临时木屋中，在父亲还没有找到工作时，全靠母亲在工地搬砖支撑整个家庭。尽管生活艰辛，但家庭成员之间的感情十分融洽。在亲情的沐浴下成长，他的学习成绩也十分出色。

到了中学五年级，尽管以他的成绩考个理想的大学是一件十分容易的事情，但已经到了法定工作年龄的他更想早点进入社会，帮助家里改善生活环境。离开学校后，他当了一年的销售人员，在这个过程中，他发现自己对于工程技术有着浓厚的兴趣，就转入汽车维修行业。

黄华东先生作为股东出席香港国际机场CTAS开幕典礼时，引入法国国际航空服务集团，一起剪彩并致辞

有了兴趣作为老师，黄华东先生成为学徒后进步飞速。更难能可贵的是，只有16岁的他却有着超出年龄的成熟和认知，他在学习时不仅目标明确，计划同样合理。“同样的项目，第一次我给自己设置的完成时间是5个小时，第二次就设置4个小时，以此类推，不断去挑战和突破自己。”如此，用了不到别人一半的时间，他就已经从一名学徒成为师傅。21岁时他更是走上了自主创业的道路，并凭借着此前积累的维修经验和客户关系，很快就小有成绩了。

对于一个白手起家的青年来说，此时的事业虽然还处于“草台班子”阶段，但能在短短的几年内取得如此成绩却也十分不易，黄华东先生难免滋生一些自满的情绪，好在他很快转变了想法：“女儿的降生让我在高兴之余，也感受到了前所未有的压力，我想给她创造更好的条件，提供更多的保障……我想那就是成为一名父亲的感觉。”

黄华东先生与MENEIES（国际地勤服务公司）签署合约

想到就去做，黄华东先生着手完善公司的各项管理，技术部、清洁部、采购部、客户部，一个个部门的规章制度相继推出；职责范围、心理状态、工作难点，团队成员的摸底工作迅速落实。仅用了4年时间，公司就从最初的几个人发展成为一支拥有30多人的团体。毫无疑问，这是一个十分艰难的过程，但看到公司的发展已经步入正轨，他的内心十分满足。

正是对家人的爱，给予了黄华东先生莫大的奋斗动力，再加上兴趣的助力，帮助他完成了改善家人生活环境、为家庭提供更多保障的梦想。他的脚步并没有停止，而是将这份爱继续传递到企业和社会，用行动践行着“穷则独善其身，达则兼济天下”的浪漫情怀。

坚持是成功的基石

创新是成功的法宝

现代社会中，科学技术的快速发展给各行各业带来巨大的影响和改变。从人工智能、大数据到生物技术、可再生能源，科技创新不仅提升了生产效率，还改善了人们的生活方式。如何在科技发展中找到公司的出路，是黄华东先生一直考虑的问题。

黄华东先生与生产促进力局参加充电展览会

在拓展公司业务时，黄华东先生很快注意到了传统汽修市场的潜在机遇：“汽修行业的客户分为两类，一类为私人客户，即C端市场，每位客户的需求都不一样，这就需要更多的人力提供更多样化的修理和服务，发展空间受限。我们需要开拓另一类客户，即B端市场，如车队等，一般来说一个车队的需求基本上是一致的，便于统一管理和服务。”

抓住客户最关心的需求，是黄华东先生开拓B端市场的主要思路，以车队为例：“车队最关心的是每天可以保障多少台车的正常使用，维修费用是否合适。我们会为车队做一个详细的规划，定期的、提前的维护用于提高车辆的生命周期、保障车辆的使用率，每台车还有专门的维护记录，并建立专业的车队管理系统，受到了车队客户的广泛欢迎。”这次的转型，为公司迎来了一波发展的高峰，团队拓展到100多人，业务量也实现了3到4倍的增长。

黄华东先生出席香港国际机场CTAS开幕典礼时合影

2015年可以说是新能源汽车发展的一个重要起点，多家致力于整车智能制造的新势力公司相继成立，在汽车智能制造领域不断深化，推动着新能源汽车行业的发展。这一年，公司的经营也迎来一次重要转折，在黄华东先生的带领下果断进军新能源汽车领域，成为东风新能源汽车在香港的代理商。

此前，凭借着敏锐的商业嗅觉，黄华东先生已经意识到，随着新能源电车的普及，传统燃油车及相关业务会受到很大的影响和冲击。在深入了解后，他更确认了这一观点：“因为能源方式和构造区别，传统燃油车的零部件远远多于新能源车，这就导致传统燃油车的故障率也大大提高，而且维修和保养时涉及的零部件更多，成本也高出数倍。”

黄华东先生与中国宇通巴士达成代理协议

“用新能源汽车的发展有多快，传统燃油汽车维修的没落就有多快来形容一点也不夸张。就如同曾经的电视机维修行业，如今已经基本上消失。”黄华东先生强调道。早在10年前，他就带领公司团队一边向新能源领域转进，一边开辟新的业务。考虑到公司上百名员工背后承载的是上百个家庭后，他更感觉到刻不容缓。

黄华东先生出席三跑道项目工程开幕礼时合影

经过多方联系，他们很快与主流电动科技品牌东风集团在香港的负责人建立联系，经过多次协商洽谈，成为该品牌在香港的代理人。为了业务稳健拓展，他们又开辟了租赁业务，瞄凖了豪车接送这个蓝海市场；顺应港车北上，在珠海布局修理厂……经过多年的开辟，公司业务在横向方面取得不错的发展，先后成立了10多家分公司，实现多元化发展。

学习是永恒的旅程

转型是永恒的命题

可以说，自公司成立以来，黄华东先生就始终紧跟着市场的形势，不停地转型创新，前几次的成功尝试也为如今的更大转型奠定了基础。有了前几次的经验，他这次信心更加充足。

原来在公司向新能源领域转型，拓展TOB业务的过程中，他发现，对于汽车维修行业B端领域的客户来说，航空服务就是位于金字塔最顶端的业务。“航空是个非常严谨的领域，任何一个失误都可能造成巨大的损失，因此很多机场都在一直用维护飞机的标凖来对待机场内车辆的维护，如引导车、摆渡车、梯车、拖车等。它的门槛很高，也是最优质的B端客户之一。”

黄华东先生出席珠海修理厂开幕礼时合影

为了成功进军航空领域，黄华东先生迅速成立骏达航空服务有限公司，并组建了以何懿德教授为首的全新团队，专项攻坚该项目。期间，他们与日本一家银行达成了合作意向。但不巧的是，在沟通细节的过程中，受国际局势变动影响，沟通被迫终止。项目不能停，为此，他们先后同国内外多个投资机构或专业公司洽谈，最终得到了一家法国公司的青睐。对方是一家拥有十多家子公司的跨国集团，其中一项业务正是为全球各地机场提供服务。

“塞翁失马，焉知非福。虽然没有同日本的投资机构谈成合作，但这家法国公司作为业内的企业，能为我们提供技术、资源、经验和管理模式等方面的支持，对于我们进军航空领域十分有利。”虽然整个协议的各项细节经过了一年多的漫长协商，但在之后，他们仅用了一个多月的时间就将项目落地。这不仅展示了团队的专业性，也让世界看到了香港效率、中国速度。

事实也正如黄华东先生所料，新项目运营后，在不到一个月的时间新公司就已经实现了收支平衡。原定用一年时间达成的营业额目标，也仅用了3个月的时间就已经达标。

谈及这次转型的成功，离不开一个关键人物，即公司现任执行董事何懿德教授。何教授为SAE国机汽车工程师学会院士、职业局荣誉院士，曾获香港特区政府荣誉勋章，是航空服务领域的资深人士。黄华东先生同对方相识已久，但一直没找到合作的机会。计划进军航空服务领域时，黄华东先生第一时间想到对方，最后以三顾茅庐的诚意成功邀请对方加入自己的团队。何教授凭借着丰富的从业经验，帮助新公司避免了不少弯路，大幅提升了公司的发展速度。

实际上，对于黄华东先生来说，许多领域刚开始也是十分陌生的。虽然当初中学辍学是生活所迫，但他确实在学习上有着相当不错的天赋，这份天赋也被他应用在事业中，他一点点攻坚克难，从一个小小的汽修学徒工逐渐成为多个领域的专业人士。更难能可贵的是，他还通过一边自学一边实践，掌握了公司管理这门深奥的学问。

回顾一路走过来的历程，黄华东先生感慨万千。在他看来，学习是人生永恒的旅程，不管起点如何，只要坚持学习，紧跟时代步伐，最终一定能有所成就。对于企业来说，转型同样是永恒的命题，只有不断创新，企业才能不断发展突破，原地踏步的结果就是被市场所淘汰。

奋进是企业的本分

担当是企业的使命

在不断地学习和转型中，黄华东先生的思想境界也在不断提高，他深刻地认识到，把企业经营好，只是一个企业家的本分，能否为员工、为行业、为社会、为国家作出应有的贡献，才是企业的使命所在。“因为社会安定，人们幸福，企业才能稳定向前发展。”

黄华东先生在香港国际机场地盘考察

在企业管理中，黄华东先生很早就意识到了这点，他也一直坚持“以人为本”的管理理念。在他看来，只有员工拥有好的工作环境，拿到好的薪水，得到好的保障，才是一个企业的成功。在他每次转型的背后，也都藏着希望能为员工带来更好发展机遇的因素。“对于很多人来说，收入只是其中一个板块，自己在工作中的成功感、尊重感也同样重要。情绪的波动更影响一个人的工作状态，只有多方位做好，才能让员工把企业当作自己的家，减少经营中的内耗、浪费。”

对于行业发展，黄华东先生同样十分关注。他很早就注意到，汽车维修行业相对于很多传统行业都可以说是技术要求比较高，工作难度比较大的行业，但从业人士在公众心中的地位却并不如其他传统行业。借助新能源汽车发展的全新机会，他们果断成立东风劲达新能源汽车培训中心，帮助业界推广落实相关牌照，希望通过专业的培训和资格证书，进一步规范和提升从业人员的质素，进而彻底改变整个行业的形象。

在推广的过程中，黄华东先生还额外关注少数族裔这个特殊的群体。“一些少数族裔在香港的生活是比较辛苦的，放任不管的话很容易滋生一些社会问题。我们公司有高技术工种，也有普通工种，可以多方位地为他们提供工作机会。”此外，他们开拓的租赁业务，也能为这些群体提供住宿之地。目前，这套模式正在尝试中，一旦成熟，他们也会开放给更多的群体，以履行企业应尽的社会责任。

黄华东先生的创业故事和奉献心路，不仅是个人奋斗的典范，更是青年创业的灯塔，照亮了无数追梦者的前行之路。在快速变化的商业环境中，他的故事提醒我们：持续学习、勇于创新、善于坚持，并积极承担社会责任，是通往成功不可或缺的关键要素。